Mere info

Virksomhedskultur

Organisation

PR electronics er på trods af en konstant vækst en trimmet og moderne organisation efter funktionsprincippet. Korte kommandoveje, åbne døre, dialog og en flad struktur karakteriserer miljøet og arbejdsgangen i PR electronics. Organisationen består af en udviklings-, indkøbs-, produktions-, salgs-, marketing- og økonomiafdeling. Endvidere er IT og kvalitet tilknyttet som stabsfunktioner.

Arbejdsmiljø

Vores medarbejderes faglige og ikke mindst sociale kompetencer er de vigtigste ingredienser i PR electronics' succes. Derfor er medarbejdernes professionelle og private trivsel i fokus, hvilket bl.a. kommer til udtryk gennem følgende:

  • Attraktiv og ”verdensberømt” kantineordning
  • Ergonomisk korrekte arbejdspladser
  • Flekstidsordning
  • Røgfri arbejdsplads
  • Sikre, miljørigtige produktionsforhold
  • Uddannelses- og kursustilbud

IT

Vi lægger vægt på at følge og inkorporere den seneste IT-udvikling. Alt er tilkoblet et internt netværk med let adgang til printere, kopimaskiner og telefax. Endvidere har de fleste adgang til databaser samt internet, og det administrative system, Concorde XAL, binder virksomhedens handlinger sammen. IT-implementering skal føre til effektivisering af virksomhedens processer samt forbedre de ansattes daglige rutiner.